英超媒體透露，原本斯洛特還在研究新援如何融入冠軍體系，畢竟維爾茨的到來，有可能打破“麥8赫”的中場組合。然而迪奧戈·若塔意外離世之后，斯洛特已經(jīng)沒有心情考慮戰(zhàn)術(shù)問題，這位新晉冠軍教頭首先需要給球員們提供心理支持，安菲爾德的球員們突然失去了戰(zhàn)友，這是非常嚴(yán)重的心理危機(jī)?；蜀R名宿埃爾格拉也承認(rèn)，斯洛特在英超迎來了真正的考驗(yàn)，教練組與管理層的工作量很大。埃爾格拉覺得斯洛特也要心理支持，因?yàn)橹鹘叹毷艿降膫σ稽c(diǎn)也不比球員小。更何況利物浦在這個(gè)夏窗不太可能繼續(xù)引援，陣容的厚度也會(huì)出問題。

斯洛特執(zhí)教利物浦的首粒進(jìn)球，就是由若塔打進(jìn)的，而且斯洛特也承認(rèn)，他來到安菲爾德了解到的第一首歌曲就是“若塔之歌“，由此可見，若塔在斯洛特體系當(dāng)中的地位很重要。穆里尼奧也肯定若塔的精神氣質(zhì)，說明在意志力的層面，若塔從某種意義上來說也是隊(duì)友們的精神支柱。斯洛特在新賽季的心態(tài)也會(huì)出問題，不僅球員，主帥也要心理支持，俱樂部才能共渡難關(guān)?；蜀R以大比分輸給了大巴黎，埃爾格拉也談?wù)摿死蠔|家的問題，他承認(rèn)皇家馬德里目前的確不如巴黎圣日耳曼。

同時(shí)，埃爾格拉還提出了重要的一點(diǎn)——登貝萊的個(gè)人能力超乎尋常，他能夠憑借著一己之力改變比賽的走向，當(dāng)今足壇似乎只有他一個(gè)人，以前還有巔峰期的大羅小羅。而且更為恐怖的是，登貝萊還能完善技術(shù)，也就是說“登球王”依舊具有潛能，他還有諸多地方可以提升。在埃爾格拉看來，登貝萊的射門技術(shù)也就是臨門一腳，還能進(jìn)行完善，到時(shí)候他的進(jìn)球效率更高。再者，登貝萊的盤帶技術(shù)還能簡化、更加具有威脅。

不過，登貝萊的技術(shù)打磨并非一蹴而就。他需要在高強(qiáng)度比賽中保持專注，將訓(xùn)練中的細(xì)膩腳感轉(zhuǎn)化為穩(wěn)定的賽場表現(xiàn)。例如，他的射門選擇可以更聰明——不必執(zhí)著于暴力抽射，偶爾輕巧的挑射或貼地?cái)胤炊艽騺y門將節(jié)奏。正如內(nèi)馬爾在巴塞羅那時(shí)期展現(xiàn)的，頂級邊鋒的終結(jié)能力往往體現(xiàn)在“四兩撥千斤”的瞬間靈感。在盤帶層面，登貝萊需要理解“簡潔即致命”的哲學(xué)。他招牌的大幅度變向固然炫目，但英超后衛(wèi)們早已開始預(yù)判他的習(xí)慣動(dòng)作。若能像年輕時(shí)的梅西那樣，在三次觸球內(nèi)完成突破，配合突然的節(jié)奏變化，他的過人成功率將大幅提升。

關(guān)于埃爾格拉覺得斯洛特也要心理支持，一些擺在明面上的東西，那就是賽季之前的備戰(zhàn)計(jì)劃，會(huì)因?yàn)槿羲馔怆x世的事情打亂。要知道一個(gè)良好的夏訓(xùn)，對于俱樂部來說相當(dāng)重要，尤其是利物浦有重要的新援。隨著新賽季的備戰(zhàn)逐漸深入，斯洛特面臨的挑戰(zhàn)遠(yuǎn)不止戰(zhàn)術(shù)板上的排兵布陣。更衣室的氛圍、球員的心理狀態(tài)以及外界輿論的壓力，都像無形的繩索纏繞在這位荷蘭教頭身上。若塔的進(jìn)球固然為球隊(duì)注入了信心，但漫長的賽季需要更多這樣的時(shí)刻來維系士氣。

心理學(xué)專家馬克·威廉姆斯曾在《高壓足球》一書中指出："現(xiàn)代主帥的崩潰往往始于未被察覺的情緒積壓。"利物浦管理層顯然意識到了這一點(diǎn)，他們悄悄為斯洛特組建了包含運(yùn)動(dòng)心理學(xué)家、數(shù)據(jù)分析師和資深助教在內(nèi)的支持團(tuán)隊(duì)。每周二的下午，斯洛特都會(huì)與心理專家進(jìn)行封閉式會(huì)談，這些會(huì)議被俱樂部幽默地稱為"戰(zhàn)術(shù)咖啡時(shí)間"。所以說，只有斯洛特本人得到了心理支持，球員們才能得到相應(yīng)的心理支持，逐步走出若塔突然離世的陰影。

從英超媒體的說辭來看，心理專家團(tuán)隊(duì)設(shè)計(jì)了一套"壓力釋放訓(xùn)練"，將情緒管理技巧融入日常戰(zhàn)術(shù)演練。比如在定位球防守練習(xí)時(shí)，要求球員們大聲喊出若塔生前最愛的加油口號。這種創(chuàng)新的訓(xùn)練方式不僅緩解了緊張情緒，還意外增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)默契。當(dāng)季前賽對陣AC米蘭時(shí)，利物浦球員在落后情況下的沉著應(yīng)對，讓解說員驚訝地發(fā)現(xiàn)："這支球隊(duì)似乎找到了比戰(zhàn)術(shù)體系更強(qiáng)大的凝聚力。"筆者球后認(rèn)為，管理層對于球隊(duì)的戰(zhàn)績要求也不能太高，不能給斯洛特的團(tuán)隊(duì)增添額外的壓力。