“隊(duì)員是我安排的，戰(zhàn)術(shù)是我布置的，我對(duì)失利負(fù)全部責(zé)任?！?/em>— 在青島西海岸客場(chǎng)1-5慘敗成都蓉城后，鄭智在新聞發(fā)布會(huì)淡定表示。

輸球不可怕，更何況蓉城還是爭(zhēng)冠隊(duì)伍，西海岸新晉主帥鄭智身上的壓力愈發(fā)沉重。上任后的兩連敗就讓他飽受爭(zhēng)議，那句“他不如邵佳一”的醒目口號(hào)像針一樣刺在他身后，而后第三輪1-0深圳算是給他帶來(lái)了些許緩和，孰料在與蓉城的這場(chǎng)比賽又以大比分失利。

客觀(guān)來(lái)說(shuō)，西海岸的實(shí)力是很難和成都隊(duì)扳手腕的，在今年二月份鄭智上任之前兩隊(duì)就進(jìn)行過(guò)一場(chǎng)友誼賽，當(dāng)時(shí)蓉城以3-1輕松獲勝。不管是紙上實(shí)力還是備戰(zhàn)情況而言，這兩支隊(duì)伍均不在一個(gè)層次上。

成都隊(duì)外援費(fèi)利佩在西海岸禁區(qū)內(nèi)輕松原地打門(mén)！

理解鄭智，但期待他的快速突破。戰(zhàn)術(shù)是足球的根本，而球員能力在其中也占據(jù)了至少四五成的因素，沒(méi)有好的球員去實(shí)施教練的意圖，其所謂的體系就是一張廢紙。然而如何激發(fā)出球員的潛力空間則是驗(yàn)證一名教練是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)之一，尤其是對(duì)于西海岸這樣的中下游球隊(duì)更是如此。

因此鄭智當(dāng)把握有限的時(shí)間去尋求改變，比如調(diào)教出球員的優(yōu)勢(shì)，以此來(lái)重新調(diào)整整體戰(zhàn)術(shù)策略。這對(duì)于他來(lái)說(shuō)不太難，因?yàn)樽鳛榍騿T的他技術(shù)扎實(shí)、球商也極高，傾囊相授之后才會(huì)使得球員們能夠?qū)崿F(xiàn)質(zhì)的提升。

下輪對(duì)陣遼寧鐵人、完了就是青島海牛，這兩場(chǎng)中超或?qū)Q定鄭智在西海岸的執(zhí)教前景。倘若連續(xù)輸?shù)舯荣?，相信管理層的耐心也?huì)基本耗盡。

今年的中超聯(lián)賽似乎對(duì)國(guó)內(nèi)的這些主教練們不太友好，不是比賽強(qiáng)度加大了，而應(yīng)該是各自的備戰(zhàn)狀態(tài)均不理想。誰(shuí)會(huì)成為第一個(gè)下課的本土教練？排在下課榜首位的就是天津的于根偉，相比鄭智大度承擔(dān)責(zé)任的姿態(tài)不同，這名天津的名宿自以為是的樣子已經(jīng)招致了不少球迷的反感。本土教練的生存空間其實(shí)不易，因?yàn)樗麄兯鶐У那蜿?duì)大多是投入較少的且整體實(shí)力亟待加強(qiáng)的陣容，同時(shí)俱樂(lè)部又希望能夠培養(yǎng)出好的苗子來(lái)，在此基礎(chǔ)上面對(duì)中超那些投入穩(wěn)定又具備爭(zhēng)冠球隊(duì)時(shí)就顯得相形見(jiàn)拙了。

那么為何又不能給到本土教練們一個(gè)這樣的執(zhí)教機(jī)會(huì)呢？前提必須是證明自己，而最快路徑就是在這些中下游球隊(duì)中穩(wěn)扎穩(wěn)打，以最終的帶隊(duì)成績(jī)說(shuō)話(huà)。如此之后才會(huì)有更高的平臺(tái)去展示自己的才華與過(guò)往的那些積累，因此鄭智必須盡快結(jié)合球隊(duì)現(xiàn)狀找到一套適用的打法以應(yīng)對(duì)接下來(lái)的比賽，同時(shí)增強(qiáng)球員的信心和凝聚力，否則這次好不容易得來(lái)的執(zhí)教機(jī)會(huì)將無(wú)法演變?yōu)楣麑?shí)。一旦被解雇，想要再找到一支中超球隊(duì)繼續(xù)執(zhí)教將是難上加難……