熱議趙柏清團隊評估同曦報價頂薪合同太低:CBA最低頂薪有多低

北京時間7月8日,根據(jù)國內(nèi)媒體的報道,南京同曦有意向球隊的鋒線趙柏清提供頂薪合同引發(fā)外界的關注。
但趙柏清團隊認為同曦這一份頂薪合同太低了,不排除前往海外聯(lián)賽打球的可能性。

趙柏清是屬于B類合同到期,根據(jù)CBA規(guī)則,俱樂部擁有的 B 類合同到期球員第 1 次獨家簽約權俱樂部可選擇簽約年限最多 3 年,最少 1 年。
如俱樂部與球員協(xié)商一致,可以簽署 4 年。
根據(jù)CBA規(guī)則,每家俱樂部同時最多擁有 3 名 D 類合同球員。只有 1 名的,須為俱樂部最高基本工資(數(shù)額須符合工資帽相關規(guī)定);有 2 名的,則為俱樂部基本工資前兩名,以此類推。頂薪球員基本工資與其他類別合同的球員基本工資差距至少 50 萬(含)以上。

如俱樂部擁有行使 D 類合同獨家簽約權或是報價匹配權的,須在 2026 年 7 月 10 日前(含 7 月 10 日),向該球員提供 D 類合同并按規(guī)定書面通知對方。
擁有行使獨家簽約權的俱樂部在按規(guī)定提供合同后,俱樂部獲得該球員的獨家簽約權,如因球員原因拒絕續(xù)約的,俱樂部仍保留獨家簽約權直至俱樂部放棄或轉讓此權利。
具體匹配流程如下:

原俱樂部須在 2026 年 7 月 10 日前(含 7 月 10 日,下同),向該俱樂部具備進入 D 類匹配流程資格的球員提供一份續(xù)約合同(僅可提供 D 類合同)。如未提供,將失去該球員當賽季 D 類報價匹配權。
25-26賽季結束后,同曦只有祝銘震一名D類頂薪球員,也就是說只要與C類合同相差50萬,可以定義為D類頂薪合同,而C類最低只有30萬。
趙柏清獲得的這一份頂薪合同,最低報價也有80萬。

當然,同曦的C類合同球員當中,像黃榮奇、孫鳴陽,郭昊文等人,大概率不會全部都只有30萬,但也不會高得太離譜,否則也不會只有祝銘震一名頂薪球員。
對比到CBA滿額頂薪600萬,趙柏清獲得的報價可能只是一些國企俱樂部的普通C類合同,團隊認為太低是可以理解,但想要謀求滿額頂薪也不太現(xiàn)實,畢竟同曦并不是那種燒錢的俱樂部。